Mauryn is een WO opgeleide Supply Chain Professional. Met ruim 7 jaar werkervaring is Mauryn inzetbaar als: Project Manager, Product Owner, Business Analyst of Process Specialist.

Renske is een WO opgeleide professional met een achtergrond in HR en Organisatie- en Managementwetenschappen. Inzetbaar als HR Medewerker, HR Officer of (Junior) HR Adviseur.

Christina is een WO opgeleide HR Professional. Zij is inzetbaar in verschillende rollen zoals: HR-Medewerker, HR-Officer, Corporate Recruiter of HR-Adviseur.

Linde is een HBO opgeleide HR professional. Ruim 3 jaar HR ervaring en is inzetbaar als HR Adviseur. Kennis van instroom-, doorstroom, uitstroom, verzuimmanagement, HR-advisering.

Bodien is als afgestudeerde WO HR-professional inzetbaar in verschillende rollen zoals: HR-Medewerker, HR-Officer, Corporate Recruiter, Campus Recruiter of HR-Adviseur.

Maartje is een WO opgeleide HR professional, inzetbaar op rollen als HR medewerker, HR Officer, Junior HR adviseur.

Robin heeft een WO opgeleide HR Consultant. Is TMA professional en Psychisch Verzuimcoach. Zij heeft 10 jaar HR ervaring en is inzetbaar als HR Adviseur / HR Business Partner.

Koen is een WO opgeleide Supply Chain professional. Koen is inzetbaar als bedrijfskundige in rollen zoals: PMO Officer, Medewerker Sales Support, Medewerker Back Office.

Pleun Molenaar is een HBO+ opgeleide HR Professional. Ruim 4 jaar ervaring in diverse HR-functies is Pleun inzetbaar als HR-Adviseur en HR & Recruitment Business Partner.

Sven is een WO bedrijfskundige en een Supply Chain professional met een een analytische mindset, ervaring in logistiek/productie en sterke focus op datagedreven besluitvorming.

Levi is een HBO+ opgeleide Supply Chain Professional met een analytische mindset, ervaring in logistiek en datagedreven besluitvorming.

Roeland is een WO opgeleide Technisch Bedrijfskundige en is breed inzetbaar in rollen zoals: Process Specialist, Business Analyst, Project Manager of Business Consultant.

Tamara is een HBO opgeleide HR professional, inzetbaar op rollen als HR adviseur en HR Business Partner. Ruim 4 jaar ervaring ervaring als HR Professional. Veel HR systeemkennis.

We zijn er voor je capaciteitsvraagstukken op hbo-niveau. Of het nu gaat om inkoop, supplychain, sales support, operations, projectmanagement of procesoptimalisatie.

Een tijdelijke uitdaging of capaciteitsvraagstuk waar je een senior professional voor nodig hebt? Los van onze vaste interim-pool helpen we ook regelmatig door een ZZPer/senior te plaatsen.

Levvl interim consultants zijn experts in het bieden van tijdelijke ondersteuning aan HR afdelingen, waardoor bedrijven snel kunnen reageren op veranderingen en uitdagingen.