Als afgestudeerde HR-professional is Linde inzetbaar in verschillende rollen zoals: HR-Medewerker, HR-Officer, Corporate Recruiter, Campus Recruiter of HR-Adviseur.

Als afgestudeerde HR-professional is Bodien inzetbaar in verschillende rollen zoals: HR-Medewerker, HR-Officer, Corporate Recruiter, Campus Recruiter of HR-Adviseur.

Met meerdere jaren ervaring in diverse HR-functies is Robin breed inzetbaar binnen het HR-domein. Denk aan rollen als HR-Adviseur, HR-Officer of Corporate Recruiter.

Als starter met een bedrijfskundige achtergrond is Roeland inzetbaar in rollen zoals: Process Specialist, Business Analyst of aanverwante functies.

Levi is een supply chain professional met een analytische mindset, ervaring in logistiek en datagedreven besluitvorming.

Met meerdere jaren ervaring in diverse HR-functies is Pleun breed inzetbaar binnen het HR-domein. Denk aan rollen als HR-Adviseur, HR-Officer of Corporate Recruiter.

Als starter met een bedrijfskundige achtergrond is Koen inzetbaar in rollen zoals: PMO Officer, Medewerker Sales Support, Medewerker Back Office, Medewerker Import/Export.

Met meerdere jaren ervaring is Mauryn inzetbaar in rollen als: Project Manager, Product Owner, Business Analyst of Process Specialist.

Als afgestudeerde HR-professional is Christina inzetbaar in verschillende rollen zoals: HR-Medewerker, HR-Officer, Corporate Recruiter, Campus Recruiter of HR-Adviseur.

Een tijdelijke uitdaging of capaciteitsvraagstuk waar je een senior professional voor nodig hebt? Los van onze vaste interim-pool helpen we ook regelmatig door een ZZPer/senior te plaatsen.

We zijn er voor je capaciteitsvraagstukken op hbo-niveau. Of het nu gaat om inkoop, supplychain, sales support, operations, projectmanagement of procesoptimalisatie.

Levvl interim consultants zijn experts in het bieden van tijdelijke ondersteuning aan HR afdelingen, waardoor bedrijven snel kunnen reageren op veranderingen en uitdagingen.