De interimspecialist die jouw organisatie vooruit helpt

Flexibele oplossingen voor tijdelijke uitdagingen. Ontdek onze zorgvuldig geselecteerde professionals met expertise in HR en Process & Business.

A group of men sitting around a table
Detachering
Interim Management
Werving & Selectie
Executive Search
Flexibiliteit door beschikbare interim specialisten
Mauryn Bokhout
Beschikbaar
In opdracht t/m 
jan 2026
Beschikbaar per 
jan 2026
Mauryn Bokhout
Process & Business

Mauryn is een WO opgeleide Process & Business Professional. Met ruim 7 jaar werkervaring is Mauryn inzetbaar als: Project Manager, Product Owner, Business Analyst of Process Specialist.

CV opvragen
Maartje Arts
Beschikbaar
In opdracht t/m 
feb 2025
Beschikbaar per 
feb 2025
Maartje Arts
Human Resource

Maartje is een WO opgeleide HR professional, inzetbaar op rollen als HR medewerker, HR Officer, Junior HR adviseur.

CV opvragen
Koen Maes
Beschikbaar
In opdracht t/m 
jan 2026
Beschikbaar per 
jan 2026
Koen Maes
Process & Business

Koen is een WO opgeleide Process & Business professional. Koen is inzetbaar als bedrijfskundige in rollen zoals: PMO Officer, Medewerker Sales Support, Medewerker Back Office.

CV opvragen
Linde van Rees
Beschikbaar
In opdracht t/m 
jan 2026
Beschikbaar per 
jan 2026
Linde van Rees
Human Resource

Linde is een HBO opgeleide HR professional. Ruim 3 jaar HR ervaring en is inzetbaar als HR Adviseur. Kennis van instroom-, doorstroom, uitstroom, verzuimmanagement, HR-advisering.

CV opvragen
Bodien Stoop
Beschikbaar
In opdracht t/m 
jan 2026
Beschikbaar per 
jan 2026
Bodien Stoop
Human Resource

Bodien is als afgestudeerde WO HR-professional inzetbaar in verschillende rollen zoals: HR-Medewerker, HR-Officer, Corporate Recruiter, Campus Recruiter of HR-Adviseur.

CV opvragen
Jop de Winter
Beschikbaar
In opdracht t/m 
jan 2026
Beschikbaar per 
jan 2026
Jop de Winter
Process & Business

Jop is een HBO+ opgeleide Process & Business professional. Hij heeft 8 jaar IT & Consultancy ervaring en is inzetbaar als Business Analyst, Product Owner en PMO'er.

CV opvragen
Christina Sarkisian
Beschikbaar
In opdracht t/m 
feb 2026
Beschikbaar per 
feb 2026
Christina Sarkisian
Human Resource

Christina is een WO opgeleide HR Professional. Zij is inzetbaar in verschillende rollen zoals: HR-Medewerker, HR-Officer, Corporate Recruiter of HR-Adviseur.

CV opvragen
Pleun Molenaar
Beschikbaar
In opdracht t/m 
feb 2026
Beschikbaar per 
feb 2026
Pleun Molenaar
Human Resource

Pleun Molenaar is een HBO+ opgeleide HR Professional. Ruim 4 jaar ervaring in diverse HR-functies is Pleun inzetbaar als HR-Adviseur en HR & Recruitment Business Partner.

CV opvragen
Robin van Mook
Beschikbaar
In opdracht t/m 
mrt 2026
Beschikbaar per 
mrt 2026
Robin van Mook
Human Resource

Robin heeft een WO opgeleide HR Consultant. Is TMA professional en Psychisch Verzuimcoach. Zij heeft 10 jaar HR ervaring en is inzetbaar als HR Adviseur / HR Business Partner.

CV opvragen
Levi Lodder
Beschikbaar
In opdracht t/m 
jun 2026
Beschikbaar per 
jun 2026
Levi Lodder
Process & Business

Levi is een HBO+ opgeleide Supply Chain Professional met een analytische mindset, ervaring in logistiek en datagedreven besluitvorming.

CV opvragen
Roeland van den Dool
Beschikbaar
In opdracht t/m 
jul 2026
Beschikbaar per 
jul 2026
Roeland van den Dool
Process & Business

Roeland is een WO opgeleide Technisch Bedrijfskundige en is breed inzetbaar in rollen zoals: Process Specialist, Business Analyst, Project Manager of Business Consultant.

CV opvragen
ZZP & interimspecialist
Beschikbaar
In opdracht t/m 
Beschikbaar per 
ZZP & interimspecialist

Een tijdelijke uitdaging of capaciteitsvraagstuk waar je een senior professional voor nodig hebt? Los van onze vaste interim-pool helpen we ook regelmatig door een ZZPer/senior te plaatsen.

CV opvragen
Process & Business professionals
Beschikbaar
In opdracht t/m 
Feb 2026
Beschikbaar per 
Feb 2026
Process & Business professionals

We zijn er voor je capaciteitsvraagstukken op hbo-niveau. Of het nu gaat om inkoop, supplychain, sales support, operations, projectmanagement of procesoptimalisatie.

CV opvragen
HR professionals
Beschikbaar
In opdracht t/m 
01/04/26
Beschikbaar per 
01/04/26
HR professionals

Levvl interim consultants zijn experts in het bieden van tijdelijke ondersteuning aan HR afdelingen, waardoor bedrijven snel kunnen reageren op veranderingen en uitdagingen.

CV opvragen

Nog niet de juiste specialist voor jouw opdracht?

Veelgestelde vragen over interim-oplossingen

Hoe snel kunnen jullie een interimspecialist leveren?

We kunnen vaak binnen 48 uur een geschikte kandidaat voorstellen, afhankelijk van de complexiteit van je vraagstuk. Dankzij onze vaste pool én netwerk van zzp’ers schakelen we snel: zonder concessies te doen aan kwaliteit of match.

Wat is het verschil tussen detachering en interim bij Levvl?

Bij detachering is de professional in dienst van Levvl. Bij interim bemiddelen we zelfstandig professionals (zzp’ers). Beide opties bieden flexibiliteit, maar verschillen in contractvorm en inzetduur. We adviseren je graag wat het beste past bij jouw situatie.

Hoe garanderen jullie de kwaliteit van de specialisten?

Onze interimspecialisten zijn zorgvuldig geselecteerd op ervaring, expertise en soft skills. Ze volgen opleidingen via de Levvl Academy en krijgen persoonlijke begeleiding tijdens hun opdracht. Zo garanderen we niet alleen inzet, maar ook impact.

Zijn jullie interimmers alleen beschikbaar voor HR en Process & Business?

Daar ligt onze kern, maar binnen die domeinen bestrijken we een breed spectrum: van HR-advies, verzuim en recruitment tot procesoptimalisatie, supply chain, operations en projectmanagement. Staat je vraag er niet bij? We denken graag mee.

Kunnen jullie ook helpen bij vaste invulling?

Zeker. We bieden naast interim ook werving & selectie en executive search. Zo zorgen we voor continuïteit én lange termijnoplossingen. Voor elke fase in je personeelsvraagstuk kun je bij Levvl terecht.

Kunnen we kennismaken zonder concreet vacatureprofiel?

Absoluut. Je hoeft geen volledig uitgewerkt profiel te hebben om met ons in gesprek te gaan. We denken graag met je mee over de aard van je capaciteitsvraagstuk, de context van de organisatie en welk type interim professional daarbij past. Soms begint de beste oplossing juist met een open gesprek.

Zijn alle interim professionals fulltime beschikbaar?

Nee, niet allemaal en dat is juist een voordeel. We hebben een gevarieerd aanbod aan interimspecialisten met uiteenlopende beschikbaarheid. Denk aan fulltime inzet of parttime combinaties. We zoeken altijd naar de best passende oplossing voor jouw vraagstuk.

Staat jouw vraag er niet tussen?

Heb je nog andere vragen over samenwerken met Levvl, onze dienstverlening of jouw mogelijkheden als professional?
Neem gerust contact met ons op: we denken graag met je mee.
Ik kom graag in contact